cdg estimation salaire – simulation paie cdg
Simulation de bulletin de paie dans la fonction
Eléments de Salaire Traitement indiciaire Indices Bruts / Majorés Valeur du Point Valeur du SMIC Bonification Indiciaire Supplément familial Régime indemnitaire GIPA Astreintes Permanences Avantages en nature Remb, de frais professionnels Indemnites des élus Régime Indemnitaire Eléments de …
Simulateur de salaire l’outil pour calculer son salaire
· Outils Gestion RH, Assistant de calcul de la reprise d’ancienneté Cat,C Grille classement indiciaire, Calculateur – annualisation du temps de travail, Conditions d’avancement de grade et promotion interne, Entretiens Professionnels, Lignes directrices de gestion LGD Paies, Le service Paies,
Centre de Gestion de la FPT du Tarn
57,4% X salaire journalier de référence 28,38€* 75% du salaire journalier de référence Fin de contrat à compter du 1er juillet 2014 40,4 % x salaire jo urnalier de référence + 11,72€* 57% X salaire journalier de référence 28,58€* Fin de contrat à compter du 1er juillet 2015 40,4 % x salaire journalier
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Durée hebdo, : ce calcul ne constitue qu’une simulation de bulletin de salaire destinée à donner une estimation des montants bruts, net et cumulés, La responsabilité du CDG82 ne saurait être engagée en cas d’utilisation de ce calcul à quelque titre que ce soit,
Indices et rémunérations
Éléments de salaire Le Traitement indiciaire Indices Bruts / Indices Majorés Echelles / Indices Valeur du Point Valeur du SMIC Bonification Indiciaire NBi Supplément familial, Le Régime Indemnitaire,
Cette augmentation fait suite à la revalorisation de 0,6 % au 1er juillet 2016, La valeur annuelle du traitement et de la solde, afférents à l’indice 100 majoré et soumis aux retenues pour pension est fixée à 5 623,23 € à compter du 1er février 2017, La valeur du point est ainsi fixée à 4,6860 €,
N° 02 Rémunération
· Fichier PDF
Le CDG 76 met à votre disposition un outil, vous permettant de calculer le coefficient de rémunération pour vos agents à temps non complet, au regard de leur cycle de travail,Cet outil permet, par ailleurs, de déterminer la valeur de la journée de solidarité et de calculer la durée annuelle de travail effectif à accomplir, à partir d’un coefficient de rémunération hebdomadaire déterminé,Cet outil a été validé par les membres du Comité …
En fonction du poste de l’entreprise de l’expérience, cet outil en ligne vous permet d’évaluer votre salaire brut annuel,
CDG : avis d’employés catégorie Salaire et avantages
Simulateurs de calcul
Calculateur
Avis d’employés chez CDG catégorie Salaire et avantages
etraite Additionnelle de la Fonction Publique RAFP
· Fichier PDF
Calculs de durée lors de la reprise de services antérieurs ou d’avancement de grade, Afin de faciliter vos démarches lors de calculs de reprise de services antérieurs ou d’avancement de grade, vous pouvez utiliser notre simulateur de calcul, Simulateur de calcul,
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cdg estimation salaire
Rémunération
Le CDG 61 sa’ fiche MAJ : mai 2021 REFERENCE Loi n° 2003-775 du 21 août 2003 portant réforme des retraites – article 76 I Décret n° 2004-569 du 18 juin 2004 modifié relatif à la RAFP Arrêté du 26 novembre 2004 modifié portant application du décret n° 2004-569 du 18 juin 2004 relatif à la RAFP Circulaire DGCL LBC/B/04/10087/C du 22 décembre 2004 Guide employeur RAFP
· Le CDG 13 recrute; Sélections professionnelles, Résultats de la sélection professionnelle; Arrêtés portant ouverture et composition des jurys; Appui aux collectivités, Expertise statutaire et juridique, Le statut pratique; Instances paritaires; Retraite; PPR; Gestion locale; Covid-19; Le CDG13 en période de crise sanitaire; Promotion interne
Simulateurs
Eléments de Salaire Traitement indiciaire Indices Bruts / Majorés Valeur du Point Valeur du SMIC Bonification Indiciaire Supplément familial Régime indemnitaire GIPA Astreintes Permanences Avantages en nature Remb de frais professionnels Indemnites des élus Régime Indemnitaire Eléments de …